Talentos da Mulher devem ser estimulados
"Do chão de fábrica ao Board Room ', diz secretário-geral
(Nota: texto longo)
Com um ano para alcançar os Objectivos de Desenvolvimento do Milénio até a data de 2015, a comunidade internacional deve tomar medidas decisivas para garantir que a igualdade de género e o empoderamento das mulheres tornou-se uma realidade, palestrantes de alto nível, disse hoje que a Comissão sobre o Status da Mulher abertas sua quinquagésima oitava sessão.
"Precisamos de uma acção corajosa daqui para frente", disse Phumzile
Mlambo-Ngcuka, Sub-Secretário-Geral para a Igualdade de Género e o
Empoderamento das Mulheres e Directora Executiva da ONU-Mulheres.
Dirigindo-se sessão de duas semanas da Comissão sobre os desafios e
conquistas na implementação das metas do Milénio para as mulheres e
meninas, ela instou os Estados-Membros para elaborar um
"forward-looking" documento que abriria o caminho para o fim permanente
da discriminação de género ea fome, abuso , sem-terra e do analfabetismo
que assola as mulheres e meninas em todo o mundo.
Um foco em acabar com a violência contra mulheres e meninas e garantia
de seus direitos sexuais e reprodutivos, que estava ausente dos Objectivos de Desenvolvimento do Milénio, deve fazer parte da agenda de
desenvolvimento pós-2015, disse ela.
Homens e meninos devem ser parte da solução, ela disse, observando que
em 10 de março, a ONU-Mulheres lançou a campanha "Ele para Ela" para
esse fim. "Precisamos ter certeza de que, hoje, é realmente melhor do que ontem e que amanhã será melhor do que hoje", disse ela.
Mais importante, o dinheiro gasto e ganhos obtidos deve ter um impacto
positivo duradouro, disse ela, ressaltando que a erradicação da pobreza
e o desenvolvimento sustentável não pode ser alcançado sem igualdade de género.
Apesar dos progressos em algumas áreas - a taxa de pobreza extrema em
1990 foi reduzida para metade até 2010 - todos os dias cerca de 800
mulheres ainda morreu devido a complicações relacionadas com a gravidez,
a feminização do HIV / AIDS continuou, e as mulheres e meninas ainda
tinha o ónus de buscar água em áreas sem acesso.
Secretário-Geral das Nações Unidas, Ban Ki-moon concordaram que,
enquanto as mulheres tinham percorrido um longo caminho, muitas tarefas
pela frente. Mais meninas estavam na escola, mas o mundo estava longe de acabar com a disparidade de gênero na educação. O foco deve ser na educação de qualidade e preparação de mulheres e meninas para o mercado de trabalho do século XXI.
As mulheres ainda ganham menos que os homens pelo mesmo trabalho, e
poucos estavam em posições de liderança corporativa, apesar de uma
pesquisa mostrando que as empresas com mais mulheres líderes desempenho
melhor.
"Precisamos de acções e políticas para nutrir e incluir os talentos,
habilidades e energia a partir do chão de fábrica até a sala da directoria das mulheres", disse ele.
Mais mulheres também foram necessárias no governo, como uma profunda
desigualdade persistiu em todos os níveis de representação.
Nas Nações Unidas, ele disse que estava comprometido com a igualdade de género e liderança das mulheres, notando que o desenvolvimento
superior, direitos humanos e funcionários humanitários eram mulheres,
assim como os chefes de desarmamento, a construção da paz e de apoio de
manutenção de paz.
Também em discurso de abertura, Nicole Ameline, presidente do Comitê
para a Eliminação da Discriminação contra as Mulheres, disse que a
declaração tinha sido adoptada na sua recente sessão chamando para uma
abordagem baseada nos direitos humanos para eliminar a discriminação
contra as mulheres no período pós-2015 .
As mulheres devem ser motoristas de progresso sócio-económico, a paz e a
estabilidade, disse ela, pedindo uma meta "stand-alone" em igualdade de género e o empoderamento das mulheres na agenda pós-2015.
Libran Cabactulan, presidente da Comissão, pediu aos participantes na
sessão de aproveitar a oportunidade para garantir um resultado forte com
concreto, recomendações práticas para tornar as mulheres ambos os
atores e beneficiários da erradicação da pobreza, desenvolvimento
sustentável, direitos humanos, paz e segurança. "Peço a todos vocês para demonstrar a vontade política eo compromisso de que vai fazer a diferença", disse ele.
Como a Comissão deu início a sua discussão geral, representantes dos
principais grupos regionais observou com preocupação que o progresso
global entre os alvos do Milênio foi lenta e desigual.
Alguns diziam que era menos provável que as metas seriam realizados nos
países menos desenvolvidos e os afetados pelo conflito e vivem sob
ocupação estrangeira, salientando a necessidade de medidas específicas
para proteger as mulheres em tais situações.
Vários delegados pediu um fim ao preconceito de género e impedimentos
estruturais ao acesso das mulheres à justiça, encorajando os
Estados-Membros para fornecer protecção legal igual para homens e
mulheres.
Uma vida livre de violência baseada no género é uma condição prévia
para a igualdade de género, segundo eles, apoiando o pedido de
mecanismos de monitoramento com indicadores de género e dados
desagregados por sexo.
Alguns pediu universalização da Convenção das Mulheres e seu Protocolo
Facultativo e apoiou a inclusão de uma meta que visa a igualdade de género eo empoderamento das mulheres.
Na parte da tarde, a Comissão realizou duas mesas-redondas de alto
nível, onde ministros e outros altos funcionários do governo detalhados
políticas e programas nacionais relacionados com o tema prioritário da
sessão.
Liderados respectivamente pelo Presidente da Comissão e vice-presidente
Carlos Enrique García González (El Salvador), as mesas-redondas também
ouviu falar sobre as preocupações gerais, com a falta de entrada das
mulheres nas decisões públicas e privadas destinadas a beneficiá-los à
sua falta de acesso a financiamento e recursos.
Eles disseram que, entre outras coisas, que melhorou o acesso a
instalações sanitárias e cuidados de saúde sexual e reprodutiva
necessário atenção urgente.
O Presidente da Comissão para a sessão foi eleito no início da reunião
de hoje, e Mohamed Ibrahim Mohamed Elbahi (Sudão) e Carlos Enrique
García González (El Salvador) foram selecionados como vice-presidentes
de ambos os seus cinquenta e oito e cinquenta e nona sessões.
De Bruno Santos de Oliveira (Brasil) e Mustafizur Rahman (Bangladesh)
foram designados para servir no Grupo de Trabalho sobre Comunicações
durante essas duas sessões. A Comissão aprovou igualmente a sua ordem do dia provisória e aprovou a sua organização do trabalho.
Os participantes do debate geral incluiu funcionários de alto nível da
Bolívia (em nome do "Grupo dos 77" países em desenvolvimento e China),
Grécia (em nome da União Europeia), Costa Rica (em nome da Comunidade da
América Latina e Estados do Caribe), Guiana (em nome da Comunidade do
Caribe), República Dominicana (em nome do Conselho de Ministros de
Assuntos das Mulheres) e Malawi da Central Sistema de Integração da
América (em nome da Comunidade de Desenvolvimento do Sul Africano),
Os palestrantes também incluiu representantes da Guiné-Bissau (em nome
do Grupo Africano), Indonésia (em nome da Associação de Nações do
Sudeste Asiático), Venezuela (em nome do Mercado Comum do Sul), Guiné
(em nome da Organização da Conferência Islâmica), Irã, Gâmbia e na Polónia.
A Comissão continuará a sessão às 10 horas na terça-feira 11 de março.
Fundo
A Comissão sobre o Status da Mulher reuniram-se hoje para começar a sua quinquagésima oitava sessão.
As declarações introdutórias
LIBRA Cabactulan, presidente da Comissão, disse que o compromisso colectivo da comunidade internacional para alcançar resultados para
mulheres e meninas era mais urgente do que nunca.
A frente tarefa era avaliar o progresso de mulheres e meninas para
alcançar os Objectivos de Desenvolvimento do Milénio e de destacar as
lacunas e desafios. Ele pediu um franco, discussão aberta.
"A Comissão deve dar um contributo decisivo para a realização acelerada
dos Objectivos de Desenvolvimento do Milênio para as mulheres e meninas
no tempo restante antes de sua data-alvo", disse ele, convidando os
interessados para "aproveitar esta oportunidade" para garantir um
resultado forte com concreto , as recomendações práticas para alcançar a
igualdade de género e o empoderamento das mulheres.
Com tal progresso lento e desigual, segundo ele, era necessária uma
abordagem transformativa de fazer mulheres actores e beneficiários da
erradicação da pobreza, desenvolvimento sustentável, direitos humanos,
paz e segurança.
Embora grande parte do trabalho da Comissão se concentrará em seu tema
prioritário, a sessão também avaliar o progresso na implementação do seu
2011 concordou conclusões, disse ele.
Este ano, a Comissão analisará os progressos no sentido de garantir a
igualdade de género em ciência e tecnologia educação e formação e do
trabalho e do emprego. Ele gostaria de destacar casos interessantes e desafios a ultrapassar. "Peço a todos vocês para demonstrar a vontade política e o compromisso de que vai fazer a diferença", disse ele.
Secretário-Geral Ban Ki-moon disse que a igualdade de género eo
empoderamento foram essenciais para alcançar os Objectivos de
Desenvolvimento do Milénio e elaboração de uma agenda de desenvolvimento
pós-2015 bem-sucedida. Enquanto as mulheres tinham percorrido um longo caminho, não foi muito remanescente a ser feito. Mais meninas estavam na escola, mas o mundo estava longe de acabar com a disparidade de gênero na educação. O foco deve ser na educação de qualidade e preparação de mulheres e meninas para o mercado de trabalho do século XXI.
Na verdade, as mulheres eram mais propensas a ser em situações
vulneráveis de emprego, com salários baixos, más condições de trabalho
e sem protecção das leis trabalhistas.
Eles ainda ganham menos que os homens pelo mesmo trabalho, e poucos
estavam em posições de liderança corporativa, apesar de uma pesquisa
mostrando que as empresas com mais mulheres líderes desempenho melhor.
"Precisamos de ações e políticas para nutrir e incluir os talentos,
habilidades e energia a partir do chão de fábrica até a sala da directoria das mulheres", ele insistiu.
Mais mulheres também foram necessárias no governo, como uma profunda
desigualdade persistiu em todos os níveis de representação.
Nas Nações Unidas, ele estava comprometido com a igualdade de género e
liderança das mulheres, disse ele, observando que o desenvolvimento
superior, direitos humanos e funcionários humanitários eram mulheres,
assim como os chefes de desarmamento, a construção da paz e de apoio de
manutenção de paz.
Apesar da percepção do mundo que as mulheres não podiam lidar com
tropas, havia cinco mulheres comandando milhares de soldados no Sudão do
Sul, Costa do Marfim, Libéria, Chipre e Haiti. Além disso, ele tinha nomeado Mary Robinson como o primeiro negociador de paz feminino na República Democrática do Congo.
Saneamento estava entre a área onde o progresso desfasado, disse ele,
observando que a cada ano, mais de 800.000 crianças morreram
desnecessariamente de diarreia.
Além disso, mais de 1 bilhão de pessoas praticado defecação a céu
aberto, o que, se terminou, contribuirá para aumentar a segurança das
mulheres e meninas que arriscaram abuso sexual por falta de um banheiro
limpo seguro. Instalações sanitárias adequadas nas escolas também foi mostrado para aumentar significativamente a frequência das meninas.
Outra área crucial do foco foi a saúde materna e infantil, disse ele,
ressaltando que muitas crianças morreram desnecessariamente antes dos 5
anos e que muitas mulheres morreram por dia devido a causas relacionadas
com a gravidez, a quase totalidade dos países em desenvolvimento.
A ONU se comprometeu a ajudar os governos oferecem serviços de saúde
sexual e reprodutiva para as muitas mulheres e meninas sem ele.
"Temos de garantir os seus direitos reprodutivos", frisou, notando que
as mulheres mais jovens foram infectadas com o HIV do que os homens.
Violência contra as mulheres atormentado a resposta ao HIV, causando
danos incalculáveis para as sociedades em todos os lugares.
Os homens tinham um papel vital a desempenhar, o que foi por isso que
ele tinha estabelecido uma rede de líderes homens para falar contra tal
abuso. "Você tem uma tarefa importante antes de você", disse ele.
No período que antecedeu a 2015, ele iria contar com a sabedoria e
compromisso daqueles aqui hoje para trazer as vozes de mulheres e
meninas para a mesa.
"Nós não podemos alcançar um mundo de dignidade para todos, até que
acabar com a desigualdade de género em todas as suas formas" concluiu.
Phumzile Mlambo-Ngcuka, Sub-Secretário-Geral para a Igualdade de Género
e o Empoderamento das Mulheres e Directora Executiva da ONU-Mulheres,
disse que a semana começou com um senso de optimismo que a sessão seria
uma vitória para as mulheres em toda parte.
"Igualdade para as mulheres foi de progresso para todos", disse ela,
acrescentando que a erradicação da pobreza eo desenvolvimento
sustentável não pode ser alcançado sem igualdade de género. O tema da sessão foi sobre a tomada de acções e se preparando para seguir em frente.
Para resultados mais positivos no futuro, era essencial para garantir
que os gastos incorridos e os ganhos obtidos teve um impacto positivo
irreversível sobre as mulheres e meninas.
Havia grandes
o da
Assembleia Geral setembro 2015 .
Homens e meninos também teve um papel importante como o desafio para a
igualdade de género não pode ser deixada para as mulheres sozinhas.
Há três dias, no âmbito da preparação para Pequim +20, a ONU Mulheres
lançou a campanha "Ele para Ela", que defendia homens e envolvimento do
rapaz para esse fim. Ele já havia atingido 18 milhões de pessoas através de mídias sociais.
Violência contra mulheres e meninas tinham sido deixados de fora dos Objectivos de Desenvolvimento do Milénio, não poderia ficar de fora da
agenda de desenvolvimento pós-2015. Direitos sexuais e reprodutivos das mulheres deve ser acolhida. Também era vital das mulheres e acesso da rapariga à educação, formação, ciência e tecnologia.
"Precisamos de uma ação corajosa daqui para frente", disse ela, pedindo
que os Estados-Membros para alcançar um documento forte voltada para o
futuro que iria transformar a vida de mulheres e meninas. Deve ser assegurado que "amanhã será melhor que hoje."
NICOLE AMELINE, presidente do Comité para a Eliminação da Discriminação
contra a Mulher, perguntou qual é o propósito do desenvolvimento é, se
não fosse para servir a causa da igualdade de direitos e oportunidades.
"Na verdade, não há desenvolvimento sustentável sem respeito pelos
direitos fundamentais", disse ela, salientando que tinha chegado o
momento de cumprir a promessa de igualdade substantiva, o que poderia
ser alcançado apenas através do respeito pelo Estado de direito e
eliminação da discriminação .
A Convenção sobre a Eliminação de Todas as Formas de Discriminação
contra a Mulher ofereceu uma base para esses esforços como o tratado
internacional juridicamente vinculativo apenas os direitos das mulheres.
Ela disse que a Comissão, na sua quinquagésima sétima sessão deste ano, adoptou uma declaração sobre "A agenda pós-2015 desenvolvimento e a
Eliminação da Discriminação contra as Mulheres", que apelou a uma
abordagem baseada nos direitos humanos para que o trabalho, com mulheres
como motoristas de progresso sócio-económico, a paz e a estabilidade.
Ela defendeu um objectivo independente sobre igualdade de género e o
empoderamento das mulheres na agenda pós-2015, acrescentando que o
compromisso de não discriminação deverá ser integrada em todos os alvos.
Além disso, as metas devem ser universal e deve-se considerar a
indicadores que capturaram as situações que enfrentam as mulheres e
meninas, bem como aos dados desagregados por sexo sobre a violência
sexual e baseada no género.
A Comissão, acrescentou, iria realizar duas reuniões de peritos, em
Genebra e em Nova York, durante sexagésima nona sessão da Assembleia,
para consolidar os elementos de um objectivo a igualdade de género.
Já tinha adoptado recomendação geral n º 30 (2013) sobre as mulheres na
prevenção de conflitos, situações de conflito e pós-conflito, que
tinham sido de grande utilidade em adoptar observações finais recentes
sobre o Iraque e na Serra Leoa e informaria diálogos com a Síria e o
República Centro-Africano. Também no ano passado, o Comitê adoptou decisões de inadmissibilidade em seis casos, encontrar violações em dois deles.
Demonstrações
GABRIELA MONTANO, Senador, Bolívia,
falando em nome do "Grupo dos 77" países em desenvolvimento e na China,
expressou forte compromisso com a igualdade de género, o empoderamento
das mulheres e o respeito aos direitos humanos das mulheres e das
liberdades fundamentais.
Ela ressaltou a necessidade de promover o empoderamento das mulheres e
sua capacidade de gerar renda e garantir o seu acesso aos recursos
produtivos, oportunidades e serviços públicos. Empoderamento e participação em todas as esferas da sociedade das mulheres era vital para igualdade, desenvolvimento e paz.
Para o efeito, foi importante para promover e facilitar o aumento da
participação política das mulheres, inclusive na tomada de decisões.
O resultado e as conclusões da revisão da Declaração de Beijing e
Plataforma de Acção, bem como vigésima terceira sessão especial da
Assembleia deve enriquecer sessão actual da Comissão.
Para isso, ela destacou a importância da partilha de experiências
nacionais e de monitoramento e avaliação eficaz para promover o
desenvolvimento sustentável.
Ela pediu um fim a todas as formas de discriminação e violência contra
as mulheres, incluindo a violência contra os trabalhadores migrantes
internos, as mulheres e meninas com deficiência, mulheres mais velhas, e
as mulheres rurais e indígenas.
Preconceito de género e impedimentos estruturais ao acesso à justiça
deve ser removido, disse ela, incentivar a prestação de serviços iguais e protecção jurídica a todos os cidadãos.
Ela saudou os progressos na consecução dos Objectivos do Milénio,
particularmente em alcançar a paridade de género nas matrículas do
ensino primário e a proporção de mulheres nos parlamentos nacionais.
Mas ela estava profundamente preocupado que o progresso geral para
mulheres e meninas em todas as metas do Milénio foi lento e desigual, e
que as metas foram menos provável de ser alcançada em países afectados
por conflitos e viver sob ocupação estrangeira.
Para atingir plenamente as metas, todos os aspectos da igualdade de género eo empoderamento das mulheres, incluindo as causas estruturais
que criaram disparidades de género e desigualdade, deve ser abordada.
JOÃO SOARES DA GAMA (Guiné-Bissau),
falando em nome do Grupo Africano, disse que os números actuais e
emergentes necessário que sejam tomadas diversas medidas para garantir
que as mulheres e a plena participação das raparigas nas políticas e
programas de desenvolvimento.
Entre eles estavam o reforço do papel das mulheres no comércio formal e
informal, ele disse, apelando para a implementação dos compromissos da
comunidade internacional sobre o desenvolvimento, incluindo a
transferência de assistência oficial ao desenvolvimento (AOD) e acesso
aos mercados.
Apesar dos progressos registados no aumento da participação das
mulheres na força de trabalho, a desigualdade de oportunidades
permaneceu no acesso ao trabalho bem remunerado.
Além disso, os Objectivos de Desenvolvimento do Milénio não tinha
capturado as dimensões de género da fome e da desnutrição, e as
disparidades de género existe no acesso e controle sobre a terra,
crédito e tomada de decisão.
O Grupo também estava profundamente preocupado com o inaceitável alto
número de mortes maternas e outras disparidades relacionadas com a
saúde.
Ele observou que o progresso tinha sido feito na matrícula escolar e
paridade na educação primária, mas disse que os resultados da
aprendizagem pobres eram insuficientes para atender a de 2015 dos
Objectivos. Maior ênfase deve ser sobre o acesso à educação de boa qualidade.
Outro desafio para o desenvolvimento da África foi a prevalência de
conflitos, instabilidade e desastres naturais, disse ele, reconhecendo a
necessidade de adoptar medidas específicas para implementar os Objectivos de Desenvolvimento do Milénio para mulheres e meninas em
conflitos armados e situações de pós-conflito.
Violência contra a mulher continuou a ser uma das principais
preocupações de direitos humanos, tornando-se importante a adopção e
acelerar a implementação de leis e políticas para proteger as mulheres e
para trabalhar com os líderes comunitários, homens e meninos como
parceiros estratégicos.
A Nova Parceria para o Desenvolvimento de África (NEPAD) foi o programa
estratégico da União Africano, que colocou os Objectivos de
Desenvolvimento do Milénio no centro da agenda de desenvolvimento do
continente.
Os principais desafios para a realização dos Objectivos incluído
assegurar a paz e a segurança, a promoção da boa governação política e
económica, a luta contra o HIV e SIDA, quebrar o ciclo da pobreza e
sustentar o crescimento. A promoção da igualdade de género eo empoderamento das mulheres são vitais para o desenvolvimento sustentável.
VASSO KOLLIA, Secretário-Geral para a Igualdade do Ministério do Interior da Grécia, falando em nome da União Europeia, exortou universalização da Convenção das Mulheres e seu Protocolo Facultativo.
Detalhando os esforços da União em apoio à educação das meninas,
saneamento básico e serviços de saúde, ela disse Milénio 3, sobre
igualdade de género, o empoderamento das mulheres, tinha sido um
estímulo "poderoso" para a acção por parte dos governos e doadores
igualmente. No entanto, nenhum país pode reivindicar ter conseguido de facto a igualdade de género.
"Nós não conseguiram garantir o acesso universal à saúde sexual e
reprodutiva para mulheres e meninas", disse ela, acrescentando que as
mulheres eram muitas vezes relegado para as formas mais vulneráveis de
emprego.
Houve uma oportunidade de mudar essa imagem, ela disse, com um foco em
esforços e recursos comuns para áreas e regiões onde os progressos foram
lentos, particularmente em países menos desenvolvidos e Estados
frágeis.
Isso incluiu a mortalidade materna, a falta de acesso universal à saúde
reprodutiva, e protecção, incluindo a mutilação genital feminina.
Além disso, era necessária uma abordagem baseada nos direitos, que
abrangeu todos os direitos humanos para o desenvolvimento sustentável e
incluiu parcerias com meninos e homens.
O papel das mulheres como actores-chave para desbloquear a erradicação
da pobreza também deve ser reforçada através da remoção de barreiras
para a igualdade de participação na tomada de decisões.
Uma vida livre de violência baseada no género é uma condição prévia
para a realização da igualdade de género, acrescentou, sublinhando a
necessidade de um mecanismo de acompanhamento com indicadores de género e
dados desagregados por sexo.
ISABEL BRENES PANIAGUA, vice-ministro do Bem-Estar Social da Costa Rica,
falando em nome da Comunidade da América Latina e do Caribe, disse que
estava preocupado com a situação dos migrantes, as mulheres rurais e
indígenas, bem como as pessoas com deficiência, mulheres mais velhas e
mulheres de ascendência Africano.
A Comunidade concordaram em intensificar esforços para desenvolver o
pleno potencial das mulheres e das meninas, ela disse, notando que uma
consulta regional para a América Latina e Caribe foi realizada no México
no mês passado, em relação a sessão da Comissão, bem como a conferência
regional sobre mulheres nessas regiões, realizada na República
Dominicana em outubro passado.
Governos Regionais tinha notado a contribuição dos movimentos de
mulheres em colocar as necessidades das mulheres nas agendas nacionais,
regionais e internacionais.
Ela passou a dizer que a agenda de desenvolvimento pós-2015 deve
abordar as relações de poder desiguais entre homens e mulheres e os
estereótipos de género que impediam o desenvolvimento sustentável.
Ele deve integrar plenamente a integração do género em todas as metas e objectivos, bem como abordar o contexto mais amplo para a realização da
igualdade de género, como o impacto das crises econômicas.
Ela ligou para um objectivo independente "transformadora" na igualdade
de género, direitos humanos das mulheres e capacitação, com base na
igualdade substantiva.
Deve garantir uma vida livre de violência e discriminação, bem como a
distribuição de acesso e de recursos, e da igualdade de género na tomada
de decisões. Ela pediu aos Estados e grupos multilaterais para enfrentar novos desafios. A cooperação internacional, inclusive regional, Norte-Sul e Sul-Sul, foi necessária para promover a igualdade de género.
JENNIFER Webster, o ministro de Serviços Humanos e Seguridade Social da Guiana,
falando em nome da Comunidade do Caribe (CARICOM), disse que uma
abordagem centrada nas pessoas para o desenvolvimento guiado os
Estados-Membros, que reconheceu o papel fundamental da igualdade de género e o empoderamento das mulheres em conseguir a pobreza erradicação,
integração social e desenvolvimento sustentável.
Progressos significativos para alcançar os Objectivos de Desenvolvimento
do Milénio foram feitas, incluindo ganhos de educação grande entre a
Comunidade e o maior declínio na incidência do HIV de todas as regiões,
com 42 por cento menos infecções por ano em comparação com 2001. Além disso, as mulheres desempenharam um papel crítico no desenvolvimento sócio-económico e político da região.
No entanto, apesar desses sucessos, grandes desigualdades persistiram,
disse ela, observando que "a nossa tarefa está longe de terminar".
A violência de gênero, gravidez na adolescência e aumento do risco de
feminização da pobreza estão entre as áreas que requerem atenção
urgente.
Os principais desafios para o desenvolvimento sustentável incluída a
carga regional e global e ameaça de doenças não transmissíveis, a
principal causa de morte em mulheres com câncer de colo uterino e de
mama responsável por cerca de 800.000 mortes por ano, 70 por cento dos
quais em países em desenvolvimento.
Desigualdade persistente também foi um desafio fundamental para o
desenvolvimento sustentável, o que requer uma mudança de atitudes em
vários níveis.
A agenda de desenvolvimento pós-2015 deve basear-se lições dos Objectivos de Desenvolvimento do Milênio para abordar as causas
estruturais da desigualdade, disse ela, acrescentando que CARICOM apoiou
a inclusão de um objectivo independente na área da igualdade de género
eo empoderamento das mulheres. Para avançar os esforços nessas questões, ela pediu aos países desenvolvidos a cumprirem seus compromissos de APD.
ALEJANDRINA Alemão, Ministra da Mulher, República Dominicana,
falando em nome do Conselho de Ministros de Assuntos da Mulher do
Sistema de Integração Centro-Americana, disse que apesar dos progressos,
a região ainda enfrenta desafios complexos para alcançar a igualdade de género eo empoderamento das mulheres.
Ele havia testemunhado grandes mudanças positivas na política pública,
mas era necessário progresso acelerado para atingir as metas de
desenvolvimento global.
Mais recursos devem ser alocados para as áreas críticas e aumentar as
medidas para o financiamento eo investimento em planos regionais que
levariam à igualdade de género. Serviços de qualidade também foram necessárias, assim como soluções comuns para problemas comuns.
O Conselho foi fortemente empenhada em alcançar e manter a igualdade
regional e serviu como um mecanismo de coordenação para assegurar o
cumprimento das metas de desenvolvimento sustentável.
Ele permaneceu comprometido com a Santo Domingo 2013 Consenso e
procurou assegurar que, até 2025, a República Dominicana e os Estados da
América Central alcançou pleno desenvolvimento para as mulheres
politicamente, economicamente, socialmente, culturalmente e
institucionalmente, aos níveis nacional e regional.
Ela ressaltou a necessidade de enfrentar com firmeza os obstáculos à
igualdade de género e o empoderamento das mulheres e para mostrar optimismo para esse fim.
O Conselho apoiou a Declaração do México, que reconheceu a importância
de se levar em conta os objectivos de desenvolvimento sustentável, ao
abordar a desigualdade de gênero.
Ela expressou confiança de que os direitos das mulheres e empoderamento
de género seria alcançado nos setores público e privado.
O Consenso de Santo Domingo haviam ratificado um conjunto de
compromissos assumidos pelos países da região nos últimos 20 anos,
incluindo para monitorar o progresso no cumprimento das metas do Milênio
e as metas estabelecidas no Cairo +20, a Conferência de Pequim, a
Cúpula Mundial sobre a Sociedade Society, entre outros eventos globais. O consenso foi uma referência fundamental para a agenda pós-2015.
CLARA MAKUNGAWA, Ministro de Género, Infância e Bem-Estar Social do Malawi,
falando em nome da Comunidade de Desenvolvimento do Sul Africano (SADC)
e alinhar tanto com o Grupo dos 77 e o Grupo Africano, disse que a
África tinha tomado uma posição firme sobre a igualdade de género e
empoderamento das mulheres.
Dez dos países da Comunidade de Desenvolvimento havia realizado
reformas constitucionais para promover essas questões, ela disse,
notando que o Zimbabué tinha inventado uma quota de envolver as mulheres
na Assembleia Nacional. África do Sul teve o maior percentual de mulheres no gabinete, seguido pelo Malawi.
Seis países da região tiveram maior proporção de mulheres do que homens
no ensino superior, e seis países também tinham 50 por cento ou mais
meninas nas escolas secundárias, ao passo que 12 países tiveram a
violência doméstica e agressão sexual a legislação em vigor.
Ela chegou a dizer que as mortes relacionadas com a SIDA diminuiu em 32 por cento desde 2001.
Zimbabwe tinha inventado uma política progressista no trabalho de
assistência, enquanto outros haviam estudado o seu desenvolvimento.
Quanto a missões de paz e segurança, Namíbia tinha consistentemente
comprometidos que 46 por cento são mulheres, enquanto que a África do
Sul contribuiu com o maior número absoluto de mulheres para tais
operações.
Zâmbia superou a paridade em termos de representação na mudança
climática e na tomada de decisões relacionadas com o desenvolvimento
sustentável, seguido pela África do Sul e Namíbia.
Treze países haviam assinado o Protocolo da Comunidade de
Desenvolvimento de Género e esforçou-se para incorporar todos os 28
alvos.
No entanto, os desafios persistem, disse ela, citando, entre eles, a
baixa participação das mulheres na governação e justiça económica, novas
infecções por HIV e baixa absorção de serviços de saúde reprodutiva.
LINDA AMALIA SARI (Indonésia),
falando em nome da Associação dos Países do Sudeste Unidos Asiático
(ASEAN) e associando-se com o Grupo dos 77 e China, disse que, para a
Associação, os Objectivos de Desenvolvimento do Milénio espelhou o
compromisso da Organização para a construção de um carinho e
compartilhando comunidade em 2015.
ASEAN também acreditava firmemente que as metas de desenvolvimento
próximos deve equilibrar os pilares social, económico e ambiental do
desenvolvimento, levando em conta a necessidade de capacitação, bem como
a protecção de todos os membros da sociedade.
Ela disse que a ASEAN foi acelerando consecução das Metas de
Desenvolvimento do Milénio em toda a região, bem como trabalhar para
reduzir o fosso de desenvolvimento através do "Blueprint Comunidade
Económica da ASEAN", e que a comunidade sócio-cultural da ASEAN, que
serviu como plataformas de cooperação.
O "Roteiro para a ASEAN a Consecução dos ODM" também serviu como uma
estrutura para acção colectiva sobre as prioridades de desenvolvimento.
Através de tais esforços, a ASEAN reconheceu a importância de
incorporar as perspectivas de género em várias áreas de desenvolvimento
para garantir a realização equitativa dos objectivos sociais e económicos.
Verónica Calcinari Van Der Velde (Venezuela),
falando em nome do Mercado Comum do Sul (MERCOSUL), disse que a
igualdade de género eo empoderamento das mulheres era uma condição sine
qua non para garantir o desenvolvimento.
Dando importância à plena implementação dos Objectivos de
Desenvolvimento do Milênio, ela disse que a região fez progressos em
áreas como a erradicação da pobreza.
MERCOSUL tinha criado entidade de mulheres especializadas em nível
ministerial, que serviu como uma plataforma para o diálogo e as acções
políticas.
Isso levou a resultados tangíveis na erradicação da violência contra as
mulheres e melhorar vários direitos, incluindo os de educação,
alimentação, integração económica, participação política e acesso à
justiça. A participação política era especialmente importante e tinha aumentado no MERCOSUL.
No entanto, ainda há muito a ser feito, disse ela, pedindo a igualdade
de participação na tomada de decisões através da promoção da
participação das mulheres em todas as áreas da vida pública e privada. Igualdade de participação deve ser garantida no mercado de trabalho, especialmente em termos de acesso ao crédito. Violência contra as mulheres deve ser eliminado, e o MERCOSUL estava trabalhando em direcção a uma declaração nesse sentido.
Para alcançar os Objectivos de Desenvolvimento do Milénio, os Estados
devem adoptar medidas inclusivas que consideram as mulheres como actores
principais. Esses esforços seriam mais amplamente abordar questões como os efeitos adversos da crise económica global. Ela também pediu o reforço da cooperação internacional e alocação da APD que levou em conta a perspectiva de género.
Finalmente, ela disse a igualdade de género e direitos das mulheres
deve ser uma prioridade no período pós-2015 a discussão do
desenvolvimento sustentável.
Mamadi TOURÉ (Guiné),
falando em nome da Organização de Cooperação Islâmica (OCI), disse que
apesar dos progressos, as mulheres em muitas partes do mundo,
particularmente aqueles que vivem sob ocupação estrangeira, faltou a
igualdade de oportunidades e estavam sofrendo com a pobreza, a
marginalização e discriminação.
O empoderamento das mulheres e a igualdade de género deve ser uma
prioridade na agenda de desenvolvimento pós-2015 e deve ser incluído
como um tema transversal nas metas de desenvolvimento sustentável.
A magnitude global e complexidade dos desafios enfrentados pelas
mulheres e meninas necessária uma abordagem holística, com uma
perspectiva de desenvolvimento que reconhece a família como o alicerce
fundamental e contribuição positiva de actuais e futuras de tais objectivos.
Ele disse que a OIC estava profundamente comprometido com o avanço das
mulheres e, em 2008, adoptou o Plano de Acção para a Promoção da Mulher,
que visa melhorar a situação das mulheres em todas as áreas sócio-económicas, políticas e culturais.
Ele também forneceu uma visão estratégica que teve como objectivo ser
inclusivo da perspectiva de género em todas as atividades da
organização.
Em dezembro passado, o Conselho de Ministros dos Negócios Estrangeiros
tinha aprovado uma resolução mais progressista para a promoção das
mulheres em seus Estados membros, enquanto que a sua Comissão Permanente
de Direitos Humanos independente tinha estabelecido um grupo de
trabalho específico para tratar dos direitos das mulheres e crianças, em
um esforço para destacar a importância da implementação de reformas
relevantes.
SHAHINDOKHT MOWLAVERDI, vice-presidente para as Mulheres e da Família, no Irã,
disse que o fortalecimento cultural, social, económica e política das
mulheres e meninas era um elemento-chave no planejamento e elaboração de
legislação nacional e e política.
Desde que assumiu o cargo em agosto passado, o novo governo do Irã
havia trabalhado para as questões das mulheres principais no quadro do
desenvolvimento nacional. Uma abordagem baseada na família era agora parte dela.
De acordo com os indicadores de desenvolvimento humano das Nações
Unidas, as mulheres e meninas iranianas tinham alcançado notável
progresso na educação, pesquisa, ciência, empreendedorismo, emprego e
saúde.
Apesar das sanções unilaterais sem precedentes e severas contra o Irã,
marcha das mulheres iranianas no sentido de objectivos existentes
continuou inabalável.
A eleição presidencial recente mostrou significativo, papel influente
das mulheres iranianas no desenho do mapa político do país por sua
participação entusiástica.
Ela disse que a plataforma eleitoral do presidente Hassan Rouhani
baseado na moderação, prudência e esperança tinha criado um novo
capítulo na vida das mulheres iranianas.
O chefe do mecanismo nacional para as mulheres tinha sido promovido a
vice-presidente para as Mulheres e da Família, e programas especiais
foram desenvolvidos para eliminar a violência contra as mulheres, para
capacitar o seu acesso igual a recursos e oportunidades e reforçar a sua
participação política. O "Protegendo as Mulheres Contra a Violência" bill estava em fase final de aprovação.
No entanto, as sanções unilaterais injustas impostas ao Irã por certos
países eram intrinsecamente desumano e uma manifestação flagrante da
violência estrutural.
Eles vitimizar, pessoas comuns vulneráveis, especialmente mulheres e
crianças, violando seu direito à paz, o desenvolvimento, o acesso à
saúde e educação e, sobretudo, o seu direito à vida.
Seus desafios só podem ser verdadeiramente resolvidos se o mundo unido
contra todas as formas de violência e extremismo e se a voz de mulheres
que vivem em conflitos armados e sob ocupação estrangeira foi ouvido.
Isatou Njie-SAIDY (Gâmbia)
informou que seu país acelerou a implementação da Lei de Violência
Doméstica e Sexual Crimes Act de 2013, com o estabelecimento de um
funcional centro de uma paragem para vítimas de violência doméstica.
Uma série de exercícios de treinamento de capacitação para o
judiciário, trabalhadores da saúde, policiais e militares para a
prevenção e gestão de violência contra as mulheres e meninas também
tinha ocorrido.
É verdade que foi oportuna a sessão da Comissão iria incidir sobre os
desafios da implementação dos Objectivos de Desenvolvimento do Milénio
para mulheres e meninas.
Questões que afectam a saúde e o bem-estar das mulheres e meninas
precisam ser tratadas de forma adequada, a fim de moldar o caminho a
seguir para uma agenda de desenvolvimento pós-2015 bem-sucedida.
AGNIESZKA Kozłowska-RAJEWICZ, Plenipotenciário para a Igualdade de
Tratamento, o secretário de Estado na Chancelaria do Primeiro-Ministro
da Polónia, delineou o plano de acção nacional para a igualdade
de tratamento 2013-2016, que foi a primeira política "horizontal" para
combater a discriminação em toda a linha.
Ao reunir os actores sociais importantes, incluindo ministérios,
instituições públicas e organizações não-governamentais, igualdade de
tratamento foi promovido no mercado de trabalho, saúde e educação, entre
outros campos.
Em 2010, o Parlamento adoptou cotas para as listas eleitorais para os
parlamentos poloneses e europeus e as autoridades regionais. Como resultado, as mulheres representavam 24 por cento de todos os membros do Parlamento do seu país.
Em outras áreas, ela disse Polónia apoiou a iniciativa "Viviane Reding"
sobre a disparidade salarial e mudou a acusação de estupro de uma ex
parte para o sistema officio ex.
A Mesa Redonda
Na primeira mesa redonda, ministros e outros participantes de alto
nível delineou sua igualdade de género nacional e iniciativas de
capacitação das mulheres, reafirmando seu compromisso de combater a
discriminação e o preconceito.
Muitos apoiaram um objectivo autónomo em igualdade de género na agenda
de desenvolvimento pós-2015, colocando questões sobre a forma de
melhorar os resultados, nesse ínterim, para os grupos mais
marginalizados. As parcerias globais, alguns responderam, ofereceu uma maneira viável para a frente.
Para ter certeza, os ganhos globais haviam sido registados,
alto-falantes, disse, lembrando que a paridade de género tivesse sido
alcançada no ensino primário.
Quando as meninas tinham acesso à escola, eles superaram os meninos,
mostrando que o Desenvolvimento do Milénio 3 (igualdade de género) tinha
sido um poderoso estímulo para a acção, e, ainda, que a comunidade
global pode fazer uma diferença considerável quando se "tem o seu agir
em conjunto".
Muitos outros, porém, focado em desafios persistentes, sublinhando que
os resultados globais no ensino primário, por exemplo, as disparidades
regionais mascarados. Mais de 100 milhões de meninas eram analfabetos, com aqueles em áreas rurais mais afectadas.
Meninas enfrentam mais obstáculos do que os meninos a frequentar
escolas e universidades, e mais tarde, o acesso ao mercado de trabalho.
Se eles fizeram entrar no local de trabalho, elas ganhavam menos que os
homens, trabalharam mais horas e muitas vezes levava a carga de
trabalho não remunerado.
Além disso, alto-falantes, disse, as vozes das mulheres na tomada de
decisões do sector público e privado raramente foram ouvidos, deixando de
lado-los na formulação de políticas destinadas a beneficiá-los. Quando as mulheres não podiam acessar os recursos para as empresas start-up, o desenvolvimento sustentável de um país sofrido. Em relação à saúde, o progresso na redução da mortalidade materna foi "decepcionante lento". Uma mulher em um país pobre foi 15 vezes mais chances de morrer durante o parto do que suas contrapartes mais ricos.
Foi necessário melhorar o acesso a instalações de saneamento para
melhorar a segurança de mulheres e meninas que arriscaram abuso sexual
por causa de um banheiro limpo.
As áreas críticas para a atenção incluído o acesso à saúde sexual e
reprodutiva, que alguns oradores disseram ajudaria a reduzir a
mortalidade materna.
Outra prioridade era acabar com a violência contra mulheres e meninas,
um problema universal que, em alguns lugares, tomou a forma de tráfico
de seres humanos, o casamento forçado, assédio sexual endémico e
mutilação genital feminina.
Legislação mais forte e recurso judicial era urgente, assim como os
esforços para implementar os principais instrumentos internacionais,
especialmente a Convenção sobre a Eliminação de Todas as Formas de
Discriminação contra as Mulheres.
Ministros e outros funcionários de alto nível dos seguintes países
contribuiu para a discussão: Itália, Austrália, Finlândia, República da
Coreia, Eslovénia, Azerbaijão, Uganda, Portugal, Moçambique, Suíça,
Gâmbia, Brasil, Mongólia, Argentina, Noruega, Indonésia, Paraguai,
Nigéria, Filipinas, Panamá, Ilhas Salomão, Cuba e El Salvador.
Também falando eram representantes da Delegação da União Europeia e dos Estados Unidos.
Respondendo aos comentários e perguntas como convidados foram Frances
Raday, Presidente do Grupo de Trabalho sobre Discriminação contra as
Mulheres e Lakshmi Puri, Vice-Diretor Executivo da ONU-Mulheres.
Mesa Redonda B
Na segunda mesa redonda, ministros e outros participantes de alto nível
cobriu uma variedade de tópicos, incluindo mulheres na força de
trabalho ea sua participação política e violência contra elas.
Muitos disseram que a formulação da agenda pós-2015 proporcionou uma
oportunidade única de fazer a igualdade de género uma prioridade para a
comunidade internacional.
Vários oradores disse que um ambiente favorável era necessário para
aumentar o número de mulheres no local de trabalho, particularmente
aqueles com famílias jovens.
A falta de um sistema de apoio, muitas vezes as mulheres inibidas de
entrar ou retornar ao local de trabalho após o parto, alguns observou,
ressaltando a importância de se garantir o equilíbrio certo entre as
responsabilidades domésticas e do trabalho remunerado.
Outros expressaram preocupações de que as oportunidades de carreira das
mulheres foram constrangidos por atitudes tradicionais diferenciadores
"carreiras das mulheres" das dos homens.
Outra tendência preocupante é o desinteresse aparente de mulheres para
trabalhar em nome de outras mulheres para promover a igualdade de género
em ambientes profissionais.
Alguns representantes detalhado acordos flexíveis de trabalho,
subsídios de acolhimento de crianças e créditos fiscais introduzidas em
seus países como incentivos para as mães trabalhadoras.
As mulheres devem ser habilitadas através de uma maior participação
política e incentivados a obter posições de liderança em seus governos,
muitos disseram.
O aumento da cooperação e solidariedade também foi crucial na
plataforma internacional para promover a participação activa das
mulheres na governação.
Um orador disse que muitas vezes as mulheres queriam ser politicamente activo, mas foram limitados por suas outras inúmeras responsabilidades,
incluindo o cuidado doméstico eles forneceram para crianças e idosos.
Outro representante disse que a violência contra as mulheres foi a
manifestação mais difundida e directa de sua falta de capacitação.
Aumento da sensibilidade às diferenças culturais e de capacitação foram
apenas duas maneiras que os países poderiam combater esse tipo de
violência.
Estatísticas precisas e transparentes iria proporcionar uma melhor
compreensão da situação das mulheres, especialmente em questões como a
violência doméstica. Sem uma melhor compreensão dos desafios, foi difícil desenvolver políticas eficazes.
Representantes também pediu recursos adicionais a serem dedicados à
saúde materna e reprodutiva, enquanto outros salientou que o acesso à
educação e alfabetização também foram de grande preocupação.
Ministros e outros funcionários de alto nível dos países seguintes
falou na discussão: Turquia, Malásia, Irã, Peru, Eritreia, Nova
Zelândia, Costa Rica, Egito, Grécia, Nicarágua, México, Tunísia,
Marrocos, Burkina Faso, Paquistão, Samoa , Espanha, Dinamarca, China,
Sudão, Bolívia e Suécia.
Respondendo a perguntas e comentários como convidados foram Amina
Mohammed, Conselheiro Especial do Secretário-Geral sobre a agenda
pós-2015 e Gita Sen das Alternativas de Desenvolvimento com Mulheres
para uma Nova Era.
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